mit Beeinträchtigung und hohem Unterstützungsbedarf - in Gruppen und individuell Qualifikation Ein Zeugnis, das dich als staatlich anerkannten Altenpfleger (m/w/d) auszeichnet Wahlweise auch einen ähnlichen
pflegerische Tätigkeiten am Bewohner vorzunehmen Ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen Eine flexible und teamorientierte Arbeitsweise und die Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten
zur Pflegefachassistenz bei ausreichender Berufserfahrung Motivation, die bewohner-und bedarfsorientierte Pflege aktiv mitzugestalten und verantwortungsvolle pflegerische Tätigkeiten am Bewohner vorzunehmen Ein hohes Maß
Berufserfahrung Motivation, die bewohner-und bedarfsorientierte Pflege aktiv mitzugestalten und verantwortungsvolle pflegerische Tätigkeiten am Bewohner vorzunehmen Ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen
bei ausreichender Berufserfahrung Motivation, die bewohner-und bedarfsorientierte Pflege aktiv mitzugestalten und verantwortungsvolle pflegerische Tätigkeiten am Bewohner vorzunehmen Ein hohes Maß
pflegerische Tätigkeiten am Bewohner vorzunehmen Ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen Eine flexible und teamorientierte Arbeitsweise und die Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten
pflegerische Tätigkeiten am Bewohner vorzunehmen Ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen Eine flexible und teamorientierte Arbeitsweise und die Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten
und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Ausgeprägte soziale Kompetenzen (vor allem Einfühlungsvermögen) Viel Leidenschaft und Engagement für diesen Beruf
und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Ausgeprägte soziale Kompetenzen (vor allem Einfühlungsvermögen) Viel Leidenschaft und Engagement für diesen Beruf
mit allen gängigen Office Anwendungen. Persönliche Voraussetzungen: Gute Auffassungsgabe und ein gutes Zahlenverständnis; Hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit; Gute Sozialkompetenzen; Engagement
) Wir bieten ein neues eigenes Entgeltsystem nach dem Tariftreuegesetz und belohnen besonderes Engagement durch attraktive Zulagen zahlreiche Zusatzleistungen z. B. Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag
ein neues eigenes Entgeltsystem nach dem Tariftreuegesetz und belohnen besonderes Engagement durch attraktive Zulagen zahlreiche Zusatzleistungen z. B. Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, hohe
Sensibilität für die Bedürfnisse von Senioren EDV-KenntnisseErwerb der Qualifikation zur Wohnbereichsleitung Freiräume für Ihre eigene Ideen und Vorstellungen Einen hohen Gestaltungsspielraum
Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise EDV-KenntnisseFreiräume für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen Einen hohen Gestaltungsspielraum bei der Teamentwicklung Entlastung durch bewährte Standards eines Marktführers
Arbeitenentlastende elektronische DokumentationIndividuelle Arbeitszeitmodelle möglichJunge Stadt durch hohen StudentenanteilKostengünstige VerpflegungsangeboteMitarbeiterrabatte bei mehr als 480 MarkenSupervision
mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversicherung (EZVK), Kinderzuschlag in Höhe von 88,35 € (anteilig bei Teilzeit) und weitere steuersparende Entgeltumwandlungsangebote Urlaub beträgt 30 Tage, bis zu 5 Zusatztage sind möglich
Leistungen, eine betriebliche Altersversorgung mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversicherung (EZVK), Kinderzuschlag in Höhe von 88,35 € (anteilig bei Teilzeit) und weitere steuersparende
und ein hohes Qualitätsbewusstsein aus Du hast ein souveränes und sympathisches Auftreten und eine ausgeprägte Sozialkompetenz Du pflegst einen einfühlsamen, sensiblen Umgang mit pflegebedürftigen Menschen
Arbeitsweise und ein hohes Qualitätsbewusstsein aus Du hast ein souveränes und sympathisches Auftreten und eine ausgeprägte Sozialkompetenz Du pflegst einen einfühlsamen, sensiblen Umgang mit pflegebedürftigen
und ein hohes Qualitätsbewusstsein aus Du hast ein souveränes und sympathisches Auftreten und eine ausgeprägte Sozialkompetenz Offenheit, Zuverlässigkeit eigenverantwortliche Handlungskompetenz und Selbstfürsorge
- und Krankenpfleger*in Hohes Interesse an der Position der Wohnbereichsleitung und idealerweise erste Erfahrung in der Führung und Motivation von Mitarbeiter*innen Unterstützung der Mitarbeiter*innen
sich in ihrer Persönlichkeit wieder Ihr hohes Maß an Zuverlässigkeit, Diskretion und Teamgeist wird ergänzt durch Ihre strukturierte und selbstorganisierte Arbeitsweise Unser Angebot Wir leben eine offene Willkommenskultur
- und Kinderkrankenpfleger / Kinderkrankenschwester (m/w/d) oder examinierter Altenpfleger / Altenpflegerin (m/w/d) Hohe pflegerische und soziale Kompetenz als Pflegekraft Interesse an der ambulanten Versorgung
- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus in Höhe von 2.500 Euro Betriebliche Altersvorsorge (anteilig
(Ticket Plus® Card) Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus in Höhe von 2.500 Euro
gewährleisten Sie eine hohe Pflegequalität. Sie beraten und betreuen die pflegebedürftigen Bewohnerinnen und Bewohner und deren Angehörige. Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung
du eine hohe Pflegequalität. Dein Aufgabengebiet umfasst die Planung, Gestaltung und Kontrolle der fördernden Prozesspflege nach dem Strukturmodell in Absprache mit den Klienten und den persönlichen
Mitarbeiter einen Bonus in Höhe von 2.500 Euro Betriebliche Altersvorsorge (anteilig) Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Angeboten für Fitness, Wellness, Kultur, Freizeitspaß und Online-Shopping Angebote
(Ticket Plus® Card) Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus in Höhe von 2.500 Euro
eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus in Höhe von 2.500 Euro Betriebliche Altersvorsorge (anteilig) Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Angebotenfür Fitness, Wellness, Kultur
(Ticket Plus® Card) Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus in Höhe von 2.500 Euro
(Ticket Plus® Card) Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus in Höhe von 2.500 Euro
: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus in Höhe von 2.500 Euro Betriebliche Altersvorsorge (anteilig) Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Angeboten für Fitness
zur Pflegefachassistenz bei ausreichender Berufserfahrung Motivation, die bewohner-und bedarfsorientierte Pflege aktiv mitzugestalten und verantwortungsvolle pflegerische Tätigkeiten am Bewohner vorzunehmen Ein hohes Maß
pflegerische Tätigkeiten am Bewohner vorzunehmen Ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen Eine flexible und teamorientierte Arbeitsweise und die Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten
und SAP-Kenntnisse Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Innovativ, agil, pragmatisch und ergebnisorientiert Hohes Maß an Selbstständigkeit und Teamfähigkeit Ausgezeichnetes
) Hohe Ambitionen und Bereitschaft, die analytische Unterlegung des Geschäftes der Gruppe weiterzuentwickeln Identifikation mit dem Business zur Entfaltung eines angemessenen Wirkungsgrades Verständnis
, sondern um eine Gemeinschaft, in der Du mehr bekommst: ein höheres Gehalt, mehr Anerkennung, intensivere Kommunikation und einen Arbeitgeber, der sich voll und ganz für dein Wohl einsetzt. Wir suchen derzeit nach engagierten
Arbeitszeitgestaltung Ein hohes Maß an kommunikativen Kompetenzen Loyalität und Diskretion Freundliches und zugewandtes Auftreten Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise und Organisationsgeschick Hohe Belastbarkeit
und Zuverlässigkeit Hohe Motivation Schnelle Auffassungsgabe sowie Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit
aus dem wissenschaftlichen oder medizinischen Bereich wünschenswert Erfahrungen in der Organisation ehrenamtlich organisierter Vereine Gute PC- und Microsoft 365-Kenntnisse Organisationstalent, hohe Kommunikations
Arbeitsweise Eine hohe Serviceorientierung und hervorragendes Zeitmanagement
) Hohe Ambitionen und Bereitschaft, die analytische Unterlegung des Geschäftes der Gruppe weiterzuentwickeln Identifikation mit dem Business zur Entfaltung eines angemessenen Wirkungsgrades Verständnis
Erfahrungen mit den Betriebssystemen Windows und Linux Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Leistungsbereitschaft, Teamfähigkeit sowie Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
und SAP-Kenntnisse Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Innovativ, agil, pragmatisch und ergebnisorientiert Hohes Maß an Selbstständigkeit und Teamfähigkeit Ausgezeichnetes
/ ProTool / SimoCom U / Starter wünschenswert Bereitschaft zur Schichtarbeit Hohes Interesse an Elektrotechnik und der Wille, sich ständig zu verbessern und Neues dazuzulernen Selbständigkeit, Eigeninitiative
Arbeitsweise Flexibilität und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Ressourcen- und lösungsorientierte Arbeitshaltung Deine Aufgaben Förderung und Unterstützung von Kindern und Jugendlichen
, sondern um eine Gemeinschaft, in der Du mehr bekommst: ein höheres Gehalt, mehr Anerkennung, intensivere Kommunikation und einen Arbeitgeber, der sich voll und ganz für dein Wohl einsetzt. Wir suchen derzeit nach engagierten
Arbeitszeitgestaltung Ein hohes Maß an kommunikativen Kompetenzen Loyalität und Diskretion Freundliches und zugewandtes Auftreten Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise und Organisationsgeschick Hohe Belastbarkeit
Stellenbeschreibung Du hast ein Gespür für Luxus & Ästhetik und verwöhnst Deine Gäste in einem der modernsten SPA- Bereiche auf hoher See. Werde Teil eines erstklassigen Kollegenteams, arbeite