) Ein interessantes sportliches Angebot, das durch das Haus finanziell unterstützt wird Was Sie mitbringen Sie verfügen über eine fundierte Ausbildung und hohe fachliche Kompetenz als examinierte*r Gesundheits
(KidsMobil)Ein interessantes sportliches Angebot, das durch das Haus finanziell unterstützt wird Was Sie mitbringen Sie verfügen über eine fundierte Ausbildung und hohe fachliche Kompetenz als examinierte*r
sich aus durch: Organisationsvermögen Kooperationsfähigkeit hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen
. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt umfangreiches Onboarding Programm attraktive Prämien für Mitarbeiterwerbung kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit
behandelt umfangreiches Onboarding Programm attraktive Prämien für Mitarbeiterwerbung kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort
abgeschlossen und besitzen eine deutsche ApprobationsurkundeEin hohes Maß an sozialen Kompetenzen, insbesondere im Umgang mit Kindern und Jugendlichen und deren Eltern, zeichnet Sie ausSehr gute Deutschkenntnisse
umfangreiches Onboarding Programm attraktive Prämien für Mitarbeiterwerbung kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung
Onboarding Programm attraktive Prämien für Mitarbeiterwerbung kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung bevorzugte
. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt umfangreiches Onboarding Programm attraktive Prämien für Mitarbeiterwerbung kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit
attraktive Prämien für Mitarbeiterwerbung kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung bevorzugte Behandlung bei der Vergabe
wie Feiertage behandelt umfangreiches Onboarding Programm attraktive Prämien für Mitarbeiterwerbung kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort
Onboarding Programm attraktive Prämien für Mitarbeiterwerbung kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung bevorzugte
familienfreundliche Arbeitsbedingungen Kinderzuschlag in Höhe von 88,35 € je Kind bei Vollzeit vermögenswirksame Leistungen ein Mitarbeitenden-Rabattprogramm eine starke betriebliche Altersvorsorge Zuschuss
von Vorteil sind Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe ein hohes Maß an Professionalität, Selbständigkeit, Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft einen wertschätzenden Umgang
. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt umfangreiches Onboarding Programm attraktive Prämien für Mitarbeiterwerbung kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit
. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt umfangreiches Onboarding Programm attraktive Prämien für Mitarbeiterwerbung kollegialen Austausch und hohe Vernetzung innerhalb
Programm attraktive Prämien für Mitarbeiterwerbung kollegialen Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung bevorzugte Behandlung
und der Tagesklinik daran, die hohe anerkannte Qualität der Versorgung von jährlich rund 4.700 stationären, 300 teilstationären und 14.000 ambulanten Patientinnen und Patienten sicher zu erbringen
stellt dabei die Fachabteilung für Kinder- und Neuroorthopädie dar. Täglich arbeiten rund 280 Mitarbeitende auf drei Stationen, einer Wachstation, zwei Ambulanzen und der Tagesklinik daran, die hohe
, tarifliche Vergütung nach AVR DWBO und Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub 24. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt eine hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens
, Heilpädagoge oder Sozialpädagoge Spaß an der Arbeit mit Kindern Hohes Einfühlungsvermögen und eine freundliche Persönlichkeit Verantwortungsbewusstsein und Kreativität
. Kindheitspädagogik, Sonderpädagogik, Sozialpädagogik, Heilpädagogik)fachliche sowie soziale KompetenzTeamfähigkeiteine gute und offene Kommunikation mit dem Team und der Elternschaftein hohes Verantwortungsbewusstsein
rund 280 Mitarbeitende daran, die hohe, anerkannte Qualität der Versorgung von jährlich rund 4.700 stationären, 300 teilstationären und 14.000 ambulanten Patienten sicher zu erbringen
rund 280 Mitarbeitende daran, die hohe, anerkannte Qualität der Versorgung von jährlich rund 4.700 stationären, 300 teilstationären und 14.000 ambulanten Patienten sicher zu erbringen
Wertschätzendes Miteinander und ein buntes Team Regelmäßige Team-Events Was Sie mitbringen Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium der Ergotherapie Hohe Professionalität bei selbstständigem
*in oder Altenpfleger*in Bereitschaft zur Identifikation mit der Konzeption des Hauses und der Trägerphilosophie Hohe soziale Kompetenz und Empathie in der Arbeit und im Umgang mit Senioren Fähigkeit und Bereitschaft
im Gesundheitswesen oder die Bereitschaft, diese zu absolvierenSie besitzen eine hohe soziale Kompetenz und außerordentliches Engagement in Verbindung mit wertschätzender Kommunikation und der Fähigkeit, Mitarbeiter
-Woche ein 13. Monatsgehalt 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche eine attraktive betriebliche Altersvorsorge Kinderzuschlag in Höhe von 88,35 € je Kind bei Vollzeit, Sonderzahlungen, vermögenswirksame
rund 280 Mitarbeitende daran, die hohe, anerkannte Qualität der Versorgung von jährlich rund 4.700 stationären, 300 teilstationären und 14.000 ambulanten Patienten sicher zu erbringen
Mitarbeitende daran, die hohe, anerkannte Qualität der Versorgung von jährlich rund 4.700 stationären, 300 teilstationären und 14.000 ambulanten Patienten sicher zu erbringen. Die Oberlinklinik steht
rund 280 Mitarbeitende daran, die hohe, anerkannte Qualität der Versorgung von jährlich rund 4.700 stationären, 300 teilstationären und 14.000 ambulanten Patienten sicher zu erbringen
die Zubereitung der unterschiedlichen Verpflegungsarten mit einem hohen Qualitätsanspruch.Sie wirken in Absprache mit der Küchenleitung bei dem Angebot sowie der Präsentation unserer Essen mit.Sie bringen
-Basierter Prozesse Ein hohes Dienstleistungsverständnis und gute Kommunikationsfähigkeiten, um effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu interagieren Fließende Kommunikation in Deutsch (C1 Niveau