eine hohe Lösungsorientierung ist für Dich dabei genauso selbstverständlich wie die Kommunikation innerhalb der CURA Unternehmensgruppe und mit den Managed Service Providern sorgfältige und eigenständige
kollegialen Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung bevorzugte Behandlung bei der Vergabe von freien EJF-Kitaplätzen regelmäßige
, Einsatzfreude und Teamfähigkeit sorgfältiger Arbeitsweise Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst (keine Nachtschichten), auch an Wochenenden und Feiertagen sowie ein hohes Maß an Flexibilität Stimmt die Chemie
eine hohe Lösungsorientierung ist für Dich dabei genauso selbstverständlich wie die Kommunikation innerhalb der CURA Unternehmensgruppe und mit den Managed Service Providern sorgfältige und eigenständige
Nachbesetzung einer Top-Führungsposition suchen wir in seinem Auftrag einen High Potential (m/w/d), der sich in eine zentrale Management-Rolle entwickeln möchte. Berlin | Hohe Entwicklungsperspektive
Führerschein Klasse B Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen BrancheEine durch jährliche Umfragen bestätigte hohe Mitarbeiterzufriedenheit Freuen
nach Probezeitende In der Regel einen unbefristeten Arbeitsvertrag Mehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Konfliktlösung, Arbeiten im Team Prämie in Höhe von 250 € für jeden Mitarbeiter, den Sie erfolgreich
, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
des Bestandskundenstamms Unsere Anforderungen Idealerweise Erfahrung im internationalen Kundenservice Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und schrift Sichere MS Office-Kenntnisse Hohes Maß
von Vorteil Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute Microsoft Office-Kenntnisse insbesondere Outlook Hohes Maß an Diskretion und Loyalität Gepflegtes Erscheinungsbild
, idealerweise im E-Commerce Sicherer Umgang mit MS Office Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Hohes Maß an Diskretion und Loyalität Gepflegtes Erscheinungsbild Zuverlässige und selbstständige
Idealerweise abgeschlossene kfm. Ausbildung z.B. als Telefonist Einschlägige Erfahrung in der telefonischen Kommunikation mit Kunden Hohe IT-Affinität und Stärken in der Telekommunikation Sicherer Umgang mit MS
nach Probezeitende In der Regel einen unbefristeten Arbeitsvertrag Mehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Konfliktlösung, Arbeiten im Team Prämie in Höhe von 250 € für jeden Mitarbeiter, den Sie erfolgreich
- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zur Arbeitszeit zwischen 09.00 - 18.00 Uhr Hohes Maß an Diskretion und Loyalität Gepflegtes Erscheinungsbild Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
durch einen bundesweiten Gesamtbetriebsrat Prämie in Höhe von 250 € für jeden Mitarbeiter, den Sie erfolgreich für uns werben Vergünstigungen bei Sport-, Freizeit- und Wellness-Einrichtungen Ihre Aufgaben Persönliche
) Kostenlose arbeitsmedizinische Vorsorge & Beratung Ihre Aufgaben Beratung und Betreuung von Mietern und Kunden Bearbeitung von schriftlichen und telefonischen Anfragen Sicherstellung einer hohen
und/oder Erfahrung in der telefonischen Kundenbetreuung und -Beratung Idealerweise Erfahrung aus einer Tätigkeit im Bereich HR Hervorragende Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift Hohe Serviceorientierung
- und Kommunikationsfähig Selbständig Verantwortungsbewusst PKW-Führerschein ist wünschenswert Unser Angebot Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit
- und Wartungsprotokolle Ihr Profil: Eine Ausbildung als Elektriker (m/w/d) oder einen vergleichbaren Berufsabschluss Hohe Lernbereitschaft, Teamfähigkeit und Freude an Kommunikation Führerschein wünschenswert
950,00 €, 2. Lehrjahr 1.000,00 €, 3. Lehrjahr 1.075,00 € Voraussetzungen: Mindestens guter Hauptschulabschluss, aussagefähige Bewerbungsunterlagen, hohe Lernbereitschaft und Durchhaltevermögen
: 1. Lehrjahr 950,00 €, 2. Lehrjahr 1.000,00 €, 3. Lehrjahr 1.075,00 € Voraussetzungen: Mindestens guter Hauptschulabschluss, aussagefähige Bewerbungsunterlagen, hohe Lernbereitschaft
. Microsoft Office) Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit Loyalität, Sorgfältigkeit, Verantwortungsbewusstsein Das erwartet Sie: Telefonische und schriftliche Betreuung von Anfragen
/-frau, Rechtsanwaltsfachangestellte oder gleichwertige Qualifikation Versierter Umgang mit MS-Office Sehr gute Deutschkenntnisse Sehr hohe Kommunikationsstärke in Wort und Schrift Absolute Zuverlässigkeit
oder zur/zum Medizinisch-technischen Assistentin/-en (MTA) oder Ausbildung im Gesundheitswesen Sicherer Umgang mit gängigen Computerprogrammen (z. B. Microsoft Office) Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit Loyalität
- und WeihnachtsgeldVermögenswirksame LeistungenPrämienprogramm "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"Sorgfältige Einarbeitung und Unterstützung Ihr Profil Sie können gut organisieren und arbeiten gerne eigenverantwortlich Sie sind in hohem
Gestaltungsspielraum Mitarbeit in einem engagierten Team Hohe Jobsicherheit Flache Hierarchien und eine offenen Kommunikationskultur Attraktive Zusatzleistungen, wie z.B.: Unterstützung bei vermögenswirksamen Leistungen
im Assistenzbereich wünschenswert - Gute Englischkenntnisse - Anwendungssicherer Umgang mit MS-Office, idealerweise mit DATEV - Hohe Dienstleistungsorientierung sowie Zahlenaffinität, freundliches und professionelles
abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation - Erste Erfahrung in der Buchhaltung bzw. im Rechnungswesen - Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket und SAP - Hohe
- Hohe Zuverlässigkeit und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit Ihre Vorteile bei PERMACON: - Übertarifliche Entlohnung und gute Sozialleistungen - Sonderleistungen wie Urlaubsgeld
Kundenkontakt Technisches Verständnis Wirtschaftliche Denkweise mit hoher Kunden- und Serviceorientierung Kommunikationsstärke und Engagement Sichere MS-Office Kenntnisse Reisebereitschaft innerhalb Berlins
€ für die kurzfristige Übernahme zusätzlicher Dienste Vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersversorgung mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversicherung (EZVK), Kinderzuschlag in Höhe von 88,35 € (anteilig
in Führungsaufgaben und hast entsprechende Fort- und Weiterbildungen besucht Dich zeichnet eine selbständige und sorgfältige Arbeitsweise und ein hohes Qualitätsbewusstsein aus Du hast ein souveränes und sympathisches
Zeit für gute Arbeit Als evangelischer Träger liegt uns im Theodor-Wenzel-Werk e.V. (TWW) viel an multiprofessioneller Teamarbeit in flachen Hierarchien und selbstständigem Arbeiten. Unsere hohe
mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversicherung (EZVK), Kinderzuschlag in Höhe von 88,35 € (anteilig bei Teilzeit) und weitere steuersparende Entgeltumwandlungsangebote Urlaub beträgt 30 Tage, bis zu 5 Zusatztage sind möglich
mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversicherung (EZVK), Kinderzuschlag in Höhe von 88,35 € (anteilig bei Teilzeit) und weitere steuersparende Entgeltumwandlungsangebote Urlaub beträgt 30 Tage, bis zu 5 Zusatztage sind möglich
(EZVK), Kinderzuschlag in Höhe von 88,35 € (anteilig bei Teilzeit) und weitere steuersparende Entgeltumwandlungsangebote Urlaub beträgt 30 Tage, bis zu 5 Zusatztage sind möglich Empfehlungsprämie
und Qualifikation). Vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersversorgung mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversicherung (EZVK), Kinderzuschlag in Höhe von 88,35 € (anteilig bei Teilzeit) und weitere
€ für die kurzfristige Übernahme zusätzlicher Dienste Vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersversorgung mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversicherung (EZVK), Kinderzuschlag in Höhe von 88,35 € (anteilig
für den Bundesvorstand (wünschenswert, aber keine Voraussetzung). · bringst ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein mit und bist absolut loyal und verschwiegen. Wir bieten Dir · eine interessante, eigenverantwortliche
Affinität oder zumindest keine Bedenken vor hoher Anzahl von telefonischen und schriftlichen Kundenkontakten/ Vorgängen Freude an professioneller direkter Kundenansprache (keine Vertriebsaktivität
Führerschein Klasse B Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Eine durch jährliche Umfragen bestätigte hohe Mitarbeiterzufriedenheit Freuen
mit Förderschwerpunkten und Behinderungsbildern sowie Vorkenntnisse in der Kinder- und Jugendhilfe und der Zusammenarbeit mit Schulen sind wünschenswert hohe allgemeine Motivation zum Umgang mit Menschen mit Förderbedarf
- und Reha-Pädagogik oder Krankenpflege Erfahrungen mit Förderschwerpunkten und Behinderungsbildern sowie Vorkenntnisse in der Kinder- und Jugendhilfe und der Zusammenarbeit mit Schulen sind wünschenswert hohe
Ausstattung: wir leben hohe Arbeitsschutzstandards und eine hochwertige Arbeitsschutzkleidung ist für uns selbstverständlich moderne Arbeitsmittel: Sie erhalten ein Smartphone und Dienstnotebook Mobilität
nach Tarifvertrag und ein umfangreiches Zuschlagssystem bis zu 150% 30 Tage Urlaub 13. Monatsgehalt Mitarbeiter werben Mitarbeiter - attraktive Prämie in Höhe von bis zu 1.500€ für eine Fachkraft
auf medizinisch, pflegerisch und pädagogisch-therapeutisch hohem Niveau. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen sich in der Bärenfamilie um das Wohl ihrer Patienten zwischen 0 und 18 Jahren
Affinität oder zumindest keine Bedenken vor hoher Anzahl von telefonischen und schriftlichen Kundenkontakten/ VorgängenFreude an professioneller direkter Kundenansprache (keine Vertriebsaktivität
Teamfähigkeit und Freude am Kontakt zu anderen Kundenorientierung und keine Scheu vor direktem, telefonischen Kontakt zu Kunden und anderen Stakeholdern Sehr gute Organisationsfähigkeiten, eine hohe Belastbarkeit
) Kenntnisse in Cisco VK Technologie Hoher Servicegedanke, gute Kommunikationsfähigkeit und Einsatzbereitschaft Teamfähigkeit, Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise Ihre Ansprechpartnerin
kein Muss Professioneller Umgang mit dem MS-Office-Paket Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Englisch vorteilhaft Hohes Maß an eigenverantwortlichem, proaktivem und selbstständigem Arbeiten Ausgeprägte Organisations