mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe SicherheitsstandardsIndividuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE
Benefits – Rabatte bei vielen Marken und ShopsModerne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe
, Selbstständigkeit und ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein. Teamorientierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten. Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und lösungsorientiertes Denken
(gn). Unser Angebot an Sie: Gehaltsspanne in Höhe von 3000€ - 4500€ brutto pro Monat (je nach Qualifikation) Ein tolles Onboarding mit sehr guter Einarbeitung Gute Entwicklungsmöglichkeiten Flexible
am Beruf als Elektrotechniker (gn)Hohes Bewusstsein für Sauberkeit und Ordnung am ArbeitsplatzDeutschkenntnisse für einen reibungslosen Ablauf (Kommunikation, Dokumentation, Belehrungen) Interessiert
oder allgemeine Hochschulreife Interesse an Mathematik, Physik und Technik Handwerkliches Geschick Hohe Motivation und Einsatzbereitschaft Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit Verantwortungsbewusstsein sowie
, zwischen Stuttgart und Heilbronn gelegen. Wir sind als mittelständisches Unternehmen in mehreren Ländern durch eigene Tochtergesellschaften vertreten. Eine hohe Qualifikation, Motivation und Kreativität unserer
Wir finanzieren Ihre Altersvorsorge über die ElektroRente in Höhe von bis zu 60 € monatlich. Zusätzlich können Sie Ihre monatlichen Beiträge durch Entgeltumwandlung aufstocken. Dabei unterstützen wir Sie nochmals
mit wirtschaftswissenschaftlicher Ausrichtung, beispielsweise Wirtschaftsingenieurswesen oder BWL Ausgeprägtem Interesse an Prozessen im Bereich Einkauf und Logistik Vorkenntnissen im Bereich SAP (von Vorteil) einem hohen Maß
und strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit gepaart mit hoher Sozial- und Dienstleistungskompetenz Führerschein der Klasse B Unbefristeter, langfristiger und krisensicherer Arbeitsplatz Zahlreiche Förder
Betriebstechnik, Elektroniker Betriebstechnik oder höhere Qualifizierungen (z.B. Techniker Elektrotechnik, Industriemeister Elektrotechnik est.) und über eine pädagogische Zusatzqualifikation (z. B. Eignung
Hardware- und Software-Systeme Automatisierungen prüfen und programmieren von Prüfsequenzen Gewährleistung einer hohen Testqualität und -Effizienz Enge Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteams
. Wir freuen uns auf Sie! Sicherstellung einer hohen Verfügbarkeit der Maschinen und Produktionsanlagen Projektabwicklung bei Anlagenoptimierungen sowie Mitarbeit bei Neubaumaßnahmen unter Berücksichtigung
Englischkenntnisse Spannende und innovative Projekte gemeinsam mit einem sympathischen Team Hoher Gestaltungsspielraum und gute Entwicklungsmöglichkeiten Möglichkeit aus dem Home Office zu arbeiten Betriebliches
-Technik Erfahrung mit E-Plan P8 Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit gepaart mit notwendigem Durchsetzungsvermögen Hohe Belastbarkeit und Flexibilität sowie Teamfähigkeit Abwechslungsreiche Tätigkeit
mit EPLAN P8 und Power BI Sehr gute Englischkenntnisse Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und hoher Qualitätsanspruch Teamfähigkeit sowie zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise Tarifentlohnung
Kommunikationsgeschick und Durchsetzungsvermögen Hohes Maß an Selbstständigkeit und Verantwortungsübernahme Homeoffice möglich Angenehmes Arbeitsklima Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner
und Aktorik Hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit und Kreativität sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise mit einem Bewusstsein für Serienfertigung Gute
, Leitungsanlagen-Richtlinie (LAR)) Hohe Teamfähigkeit Ausgeprägte Organisationsfähigkeit, Eigeninitiative, zuverlässige und gewissenhafte selbständige Arbeitsweise und freundliches Auftreten Hohe
Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und ein hohes Maß an Selbstständigkeit Fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen Branche
Problemlösungsfähigkeiten und Erfahrung im Umgang mit Kunden und Partnern Organisationstalent mit hohem Maß an Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamorientierung guter Hands-on Mentalität, selbstständiger, vorausschauender
, Organisation, Durchführung und Überwachung von Bauprojekten Schnelle Auffassungsgabe, die Fähigkeit, analytisch und vernetzt zu denken, Leistungsbereitschaft und hohes Engagement Unternehmerisches Denken
, Organisation, Durchführung und Überwachung von Bauprojekten Schnelle Auffassungsgabe, die Fähigkeit, analytisch und vernetzt zu denken, Leistungsbereitschaft und hohes Engagement Unternehmerisches Denken
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Angenehmes Arbeitsklima Ein renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf Hohes Maß an Eigenverantwortung Ihr Kontakt Ansprechpartner Peter Falkenau Referenznummer 735710/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0
im In- und Ausland Hohes Maß an Flexibilität, Motivation und Engagement Eigenständige, zuverlässige und verantwortungsvolle Arbeitsweise Gute Kommunikationsfähigkeit Gute Englischkenntnisse (Weiterbildung
werden. Betriebliche Altersversorgung Wir finanzieren Ihre Altersvorsorge über die ElektroRente in Höhe von bis zu 60 € monatlich. Zusätzlich können Sie Ihre monatlichen Beiträge durch Entgeltumwandlung aufstocken
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über die ElektroRente in Höhe von bis zu 60 € monatlich. Zusätzlich können Sie Ihre monatlichen Beiträge durch Entgeltumwandlung aufstocken. Dabei unterstützen wir Sie nochmals mit 15 % on top. BusinessBike Über unsere
Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Entscheidungsfähigkeit Eine strukturierte, selbstständige sowie ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kundenorientierung, Kommunikationsstärke sowie
zu technischen Produkten (u.a. in der Fertigung) Basis-Produktwissen zu Motoren, Getrieben und Frequenzumrichtern Hohes Termin-, Kosten- und Qualitätsbewusstsein, unternehmerisches Denken sowie Team
zu technischen Produkten (u.a. in der Fertigung) Basis-Produktwissen zu Motoren, Getrieben und Frequenzumrichtern Hohes Termin-, Kosten- und Qualitätsbewusstsein, unternehmerisches Denken sowie Team
sind von Vorteil Ein hohes Maß an Struktur, eine systematische Arbeitsweise Gehen Sie mit uns in die Zukunft / Benefits Sie erwartet ein projektunabhängiges und unbefristetes Arbeitsverhältnis
Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe SicherheitsstandardsIndividuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a
und die Fähigkeit, sich schnell auf unterschiedliche Gesprächspartner einzustellen Ihre strukturierte, selbständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus Ihr hohes Maß an Zuverlässigkeit
Menschen zusammen, um hohe Ziele zu erreichen. Ein Weg, den wir nicht alleine verfolgen, sondern den auch unsere Partnerfirmen mit Erfolg gehen. Steigen Sie mit uns als Unternehmen zu neuen Höhen
Deutschkenntnisse (mindestens C1 - Level) Wir bieten Unbefristete Anstellung in einem krisensicheren, wachsenden Unternehmen mit einem hohen Anteil „grüner“ sowie innovativer GeschäftsaktivitätenEin interessantes
Verantwortung übernehmen und mitgestalten? In einem krisensicheren, wachsenden Unternehmen mit einem hohen Anteil „grüner“ sowie innovativer Geschäftsaktivitäten bieten wir Ihnen diese Möglichkeit. Für unseren
Deutschkenntnisse (mindestens C1 - Level) Wir bieten Unbefristete Anstellung in einem krisensicheren, wachsenden Unternehmen mit einem hohen Anteil „grüner“ sowie innovativer GeschäftsaktivitätenEin interessantes
und Branchensoftware Hohes Geschick in Bezug auf die Führung von Vergabe- und Vertragsverhandlungen Freude an einer selbstständigen und teamorientierten Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
an über 125 Standorten weltweit aktiv und hat im Geschäftsjahr 2021/2022 einen Umsatz in Höhe von 6,3 Milliarden Euro erzielt. IHRE AUFGABEN Als HW/SW Projektleiter Sensors steuern Sie die Entwicklung
intensive Einarbeitung und BetreuungEinen unbefristeten sicheren Arbeitsplatz mit bis zu 30 Tagen Urlaub pro Jahr und hoher ÜbernahmemöglichkeitEin familiäres Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und kurzen
Entlohnung von 4000 € - 5000 €/brutto im MonatUrlaubs- und WeihnachtsgeldKeine SchichtarbeitPrämien für Mitarbeiter werben MitarbeiterSehr hohe Übernahmechancen beim KundenGute
(Word, Excel, Powerpoint) Führerschein Klasse B Sehr gute Deutschkenntnisse (B2) Willkommensbonus in Höhe von 1.500 Euro brutto Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards
mit Eigeninitiative Kooperationsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, hohe Einsatzbereitschaft und ausgeprägte Teamfähigkeit sicheres Auftreten, gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen Kenntnisse
oder ähnlichen Fachprogrammen sowie Ausschreibungssoftware (z.B. ITwo, California) Sicheres, kundenorientiertes Auftreten, Kommunikations- und Teamfähigkeit Hohes Maß an Eigenverantwortung, Selbstständigkeit
der Intralogistik Reisebereitschaft zu Schulungszwecken (ca. 50%) Ausgeprägten didaktischen und kommunikativen Fähigkeiten auf Deutsch und Englisch Sicherem Auftreten, Hands-on-Mentalität sowie hohem Maß