für die Arbeit mit psychisch belasteten Jugendlichen ein hohes Maß an Zuwendung, Humor, Engagement, Struktur und Verbindlichkeit Freude an der Arbeit im Team Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung bevorzugte Behandlung bei der Vergabe von freien EJF-Kitaplätzen gesundheitliche
und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung bevorzugte Behandlung bei der Vergabe von freien EJF-Kitaplätzen regelmäßige Betriebsausflüge
umfangreiches Onboarding Programm attraktive Prämien für Mitarbeiterwerbung kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung
für Mitarbeiterwerbung kollegialen Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung bevorzugte Behandlung bei der Vergabe von freien EJF-Kitaplätzen
Sie mit: abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte:r Erzieher:in hohes Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Zuverlässigkeit eine respektvolle und wertschätzende Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und deren
mit Jugendämtern, Schulen und anderen Institutionen Arbeitsdokumentation Das bringen Sie mit: abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte:r Erzieher:in hohes Verantwortungsbewusstsein, Engagement
Ausbildung als staatlich anerkannte:r Erzieher:in Toleranz und innere Abgrenzungsfähigkeit, eine verbindliche Erziehungshaltung hohes Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Zuverlässigkeit Teamfähigkeit
Abgrenzungsfähigkeit hohes Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Zuverlässigkeit Teamfähigkeit Das erwartet Sie: attraktive tarifliche Vergütung nach AVR DWBO (EG 7) sowie Jahressonderzahlung (im November und Juni
an der Arbeit mit Menschen mit Einschränkungen Erfahrung in der Behindertenhilfe, insbesondere im Bereich Autismus-Spektrum-Störungen (ASS) ist wünschenswert ein hohes Maß an Engagement, Zuverlässigkeit
. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt umfangreiches Onboarding Programm attraktive Prämien für Mitarbeiterwerbung kollegialen Austausch und hohe Vernetzung innerhalb
im Bereich der sozialen Hilfen hohes Engagement, Teamfähigkeit und Eigenständigkeit sowie Kommunikationsfreude setzen wir voraus Das erwartet Sie: attraktive tarifliche Vergütung nach AVR DWBO sowie
bei der Kinderbetreuungsplatz- und Wohnungssuche bzw. Unterkunft in unseren Klinikum-Apartments möglichEinen anspruchsvollen Arbeitsplatz mit einem sehr guten Betriebsklima am attraktiven Standort Landshut mit hoher Freizeit
wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Hebammen (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit Ihre Aufgaben: Alle Kreißsaalarbeiten auf dem hohen Niveau eines Level I-Zentrums Kompetente Betreuung und Versorgung
und verantwortungsvolle Tätigkeit in Vollzeit (40 h/Woche) mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagierenein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation und hohen Qualitätsstandards
in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege Abgeschlossene Weiterbildung zur Hygienefachkraft (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung oder Motivation diese zeitnah zu erlangen Hohe
, soziale und kommunikative Kompetenzen Hohe Bereitschaft zur Übernahme der fachlichen Verantwortung für die Weiterentwicklung interner sowie berufsgruppen- und abteilungsübergreifenden Abläufe Hohes Maß
Zuschuss in Höhe von 75 % für das Deutschland-Ticket als Jobticket Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm Vergünstigtes Speisen- und Sportangebot sowie kostenlose Parkplätze Unterstützung
und Ärzte sowie die Koordination des Praxisablaufs. Tarifvertrag „öffentlicher Dienst“ = höheres Gehalt als üblich Da die Mitarbeiterinnen des Krankenhauses nach TVAöD-BBiG vergütet werden, erhalten unsere
Arbeitszeitmodelle mit geregelter Arbeitszeit Die Klinik Mallersdorf bietet Ihnen hohe Lebensqualität und familienfreundliche Lage im Städtedreieck Regensburg-Landshut-Straubing, alle weiterführenden Schulen vor Ort
für Betriebszugehörigkeit Einspringboni zur Honorierung Ihrer Flexibilität betriebliche Weihnachtsfeiern bzw. Essensgutscheinaktionen kostenloses Parken in Kliniknähe hohe Lebensqualität mit guter Anbindung
sich auf Ihr Umfeld: Sie besitzen eine kollegiale Arbeitsweise und sind stets wertschätzend gegenüber unseren Patient*innenIm Arbeitsalltag zeigen Sie Engagement und ein hohes VerantwortungsbewusstseinSie verfügen
und sicheres AuftretenTeamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an ZuverlässigkeitEngagement bei der Optimierung von Arbeitsabläufendie Teilnahme am BereitschaftsdienstWir bieten Ihnen:einen attraktiven
mit Ihrem Studium fertig. Sie bringen eine hohe Lernbereitschaft mit. Auf Sie ist Verlass, Sie verfügen über soziale Kompetenz und die Übernahme von Verantwortung gehört zu Ihren Stärken. Sie arbeiten gerne im Team
bei geringer Dienstbelastung Das bringen Sie miteine abgeschlossene Facharztausbildung im Gebiet Frauenheilkunde und Geburtshilfe sowie fundierte klinische Erfahrungen eine hohe soziale Kompetenz, Empathie sowie
(KidsMobil) Was Sie mitbringen Sie verfügen über eine fundierte Ausbildung und hohe fachliche Kompetenz als examinierte*r Pflegefachfrau/PflegefachmannSie haben einen Qualifikationslehrgang „Spezielle Pflege
- und WeiterbildungsmöglichkeitenKostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Was Sie mitbringen Sie verfügen über eine fundierte Ausbildung und hohe fachliche Kompetenz als examinierter Gesundheits
und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit. Für unsere Gynäkologie und Geburtshilfe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Oberarzt (m/w/d)in Vollzeit Das bieten wir Ihnen: Einen unbefristeten
erfahren die Pflegekräfte eine hohe Wertschätzung von den Menschen, die sich ihnen anvertrauenDas Ziel der 3-jährigen Ausbildung ist es, pflegerische Kompetenz zu vermitteln, um kranken, alten
und ein professionelles Arbeiten im TeamFreude im Umgang mit unseren Patient*innenAbsolute Zuverlässigkeit sowie eine hohe EinsatzbereitschaftEngagement bei der Optimierung von ArbeitsabläufenEDV-GrundkenntnisseEine
. Die Allgemeinpädiatrie der Klinik hat einen separaten Hintergrunddienst. Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir eine/-n fachlich versierte/-n und engagierte/-n Kollegin/Kollegen mit hohem Verantwortungsbewusstsein
EndoProthetikZentrum ist Ausdruck des fachlichen hohen Qualitätsanspruchs und der überregionalen Bedeutung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n Fachärztin/-Facharzt Anästhesie (m/w/d) Die Klinik
) sowieFachgesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) In Voll- oder Teilzeit. Anforderungen an Bewerber/innen Neben Ihrer Qualifikation möchten Sie Ihre hohe fachliche, soziale und kommunikative Kompetenz einbringen. Zudem
- oder Teilzeitbeschäftigung. Anforderungen an Bewerber/innen Sie sind Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) und im Schichtdienst flexibel einsetzbar. Sie möchten ihre hohe fachliche, soziale und kommunikative Kompetenz
über exzellente kommunikative Fähigkeiten und eine hohe soziale KompetenzIhre Deutschkenntnisse sind in Wort und Schrift verhandlungssicher Ein Arbeitsplatz in einer Region, mit einem hohen Freizeitwert und besten
in einer Region, mit einem hohen Freizeitwert und besten Strukturen für Familien. Zugleich ist die verkehrstechnische Anbindung an die Metropole München ausgezeichnet.Eine unbefristete Anstellung
- und externe Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenKostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Was Sie mitbringen Sie verfügen über eine fundierte Ausbildung und hohe fachliche
) oder gerade mit Ihrem Studium fertig. Sie bringen eine hohe Lernbereitschaft mit. Auf Sie ist Verlass, Sie verfügen über soziale Kompetenz und die Übernahme von Verantwortung gehört zu Ihren Stärken
medizinökonomische Kenntnisse, sind innovativ und denken prozess- und serviceorientiert Ihre Perspektive: Eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohem Anspruch an Ihre berufliche
über eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege Sie besitzen eine hohe fachliche, soziale und kommunikative Kompetenz Sie sind engagiert, selbständig, flexibel und teamfähig Sie pflegen
, den Pflegerischen Leitungen und der Berufsfachschule für Pflege Ihr Profil abgeschlossene 3-jähriger Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege berufspädagogische Zusatzqualifikation als Praxisanleiter hohe
) mit Berufserfahrung im OP-Bereich wünschenswert, jedoch nicht vorausgesetzt Eine hohe fachliche und soziale Kompetenz Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit Selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln
Gesundheitsmanagement Eine Region, die einen hohen Freizeitwert und eine hohe Lebensqualität bietet Sie wissen worauf es ankommt – Ihr Profil zeigt es Facharzt (m/w/d) für Anästhesiologie Deutsche Approbation
Mitarbeiterangebote bei verschiedenen Unternehmen Firmenfitness zum SKK Tarif, Betriebliches Gesundheitsmanagement Du weißt worauf es ankommt – Dein Profil zeigt es. Einen guten Schulabschluss – Mittlere Reife Hohe
und fördert Erfahrung im Bereich der sozialen Hilfen, Kenntnisse der Rechtsgrundlagen sowie die Bereitschaft zur Bezugsbetreuung hohes Engagement, Teamfähigkeit und Eigenständigkeit sowie Kommunikationsfreude
Onboarding Programm attraktive Prämien für Mitarbeiterwerbung von 1.000 Euro kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung
und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung bevorzugte Behandlung bei der Vergabe von freien EJF-Kitaplätzen gesundheitliche Vorsorge in Form
. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt umfangreiches Onboarding Programm attraktive Prämien für Mitarbeiterwerbung kollegialen Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit
Onboarding Programm attraktive Prämien für Mitarbeiterwerbung kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung bevorzugte
. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt umfangreiches Onboarding Programm attraktive Prämien für Mitarbeiterwerbung kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit